Uma jovem de 21 anos, identificada como Ingrid Santos Moreira, foi encontrada morta dentro de uma residência no município de Iaçu, no interior da Bahia, na terça-feira (12). De acordo com informações da Polícia Militar, familiares acionaram as equipes após passarem dias sem conseguir contato com Ingrid, vista pela última vez no domingo (10). Quando os policiais chegaram ao imóvel, encontraram a jovem já em estado de decomposição. Peritos do Departamento de Polícia Técnica (DPT) constataram marcas de estrangulamento no corpo da vítima durante os primeiros levantamentos realizados no local. o principal suspeito do crime é o ex-namorado de Ingrid. Eles afirmaram que a jovem já havia denunciado o homem anteriormente por ameaças e agressões. Em nota, a Prefeitura de Iaçu lamentou a morte da jovem, que trabalhava em uma das secretarias municipais. “Em razão do luto, informamos que a secretaria não estará funcionando. Nos solidarizamos com familiares e amigos neste momento”. O suspeito não foi preso até o momento.  Fonte: Correio 24 horas

Um motorista de aplicativo de 49 anos procurou a polícia após ter o carro atingido por um disparo de arma de fogo no domingo (10), em Maceió. O caso aconteceu na região da Amélia Rosa, no bairro da Ponta Verde, depois que ele se recusou a fazer uma corrida solicitada em um bar da área.  O motorista contou que chegou ao endereço para buscar três passageiros: uma mulher e dois homens. Conforme o relato da vítima, um dos clientes aparentava estar embriagado. O condutor afirmou que preferiu cancelar a viagem porque temia que o homem passasse mal dentro do veículo logo no começo do trabalho. Ainda conforme o depoimento, a mulher tentou convencer o motorista a seguir com a corrida e chegou a dizer que pagaria qualquer custo de limpeza do automóvel, mas ele decidiu manter a negativa. De acordo com a ocorrência, a reação veio em seguida. Um dos homens teria retirado uma arma de fogo e efetuado um disparo em direção ao carro. O projétil acertou a parte traseira do veículo, atravessando a região do porta-malas. Mesmo assustado, o motorista contou que ainda precisou sair rapidamente para fechar a porta do automóvel antes de fugir. No boletim, a vítima relatou ter ouvido pessoas alertando: “Vá embora que ele é policial e vai lhe matar”. Até agora, porém, não há confirmação de que o suspeito de fato seja policial e algumas testemunhas disseram aos investigadores que ele seria segurança privado. A mulher é esposa dele.  Os investigadores também tentaram localizar imagens de câmeras de segurança instaladas nas proximidades, mas os equipamentos dos estabelecimentos estavam sem funcionamento no momento da ocorrência. Como a corrida acabou cancelada antes do embarque dos passageiros, os dados completos da solicitação deixaram de aparecer no aplicativo. A Oplit informou que acionou a empresa responsável pela plataforma para tentar identificar a mulher que solicitou a viagem. Fonte: Correio 24 horas

Uma operadora de caixa de Salvador conseguiu na Justiça o direito de receber R$ 20 mil de indenização após denunciar episódios de assédio sexual praticados por um gerente da empresa onde trabalhava. Segundo o processo, o superior enviava mensagens com apelidos como “diabinha” e “meu anjo”, além de fazer comentários de cunho sexual e convites insistentes para sair. A decisão foi mantida no último dia 5 de maio pela 5ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Bahia (TRT-BA), que confirmou a condenação da empresa LRV Comércio de Alimentos, de nome fantasia ‘LARICA’, no Rio Vermelho, por danos morais e reconheceu a rescisão indireta do contrato de trabalho da funcionária. O processo não cabe mais recurso. De acordo com a trabalhadora, o gerente costumava fazer observações sobre a aparência dela durante reuniões e mantinha comportamento invasivo dentro do ambiente profissional. A funcionária afirmou ainda que ele chegou a tocá-la diversas vezes sem consentimento. Conversas por WhatsApp, áudios e outros registros foram anexados ao processo como prova das situações relatadas. Uma testemunha ouvida pela Justiça contou que o gerente tinha o costume de abraçar funcionárias, mexer no cabelo delas e fazer comentários sobre aparência física e perfume. No caso da operadora de caixa, porém, o comportamento seria ainda mais agressivo. Segundo o depoimento, o superior colocava a mão na perna e nas nádegas da funcionária, tocava sua nuca e fazia comentários sobre o tamanho da calcinha dela. A testemunha também relatou que o gerente chegou a dizer que ela “não aguentaria meia hora com ele porque ele era muito homem para ela”. A funcionária não retribuía as investidas e chegou a chorar no trabalho em algumas ocasiões. Ela teria evitado denunciar o caso anteriormente por medo de perder o emprego, já que precisava sustentar a família. A empresa negou as acusações e alegou que as expressões usadas pelo gerente eram comuns no ambiente de trabalho. Também questionou a validade dos prints apresentados no processo. Ao analisar o caso, os desembargadores entenderam que o conjunto de provas e depoimentos foi suficiente para comprovar o assédio moral e sexual. O relator do processo, desembargador Luís Carneiro, também manteve o entendimento de que a continuidade do vínculo empregatício se tornou inviável por causa das situações relatadas e de irregularidades nos depósitos do FGTS. A empresa chegou a alegar que a funcionária havia sido dispensada por justa causa por faltas e atrasos. No entanto, a sentença destacou que a demissão ocorreu um dia antes do ajuizamento da ação trabalhista, após a trabalhadora sinalizar que buscaria a Justiça. Fonte: Correio 24 horas